2代目経営者ケンタロウの
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sakonda
2021年8月25日
#デザインと経営
キッズデザイン賞を受賞しました。
2021年8月25日
sakonda
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設計図が前もってあるべきかどうか
2021年6月23日
sakonda
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#スキル
コピーライターの活用のコツ あえて自分では書かないことの効果絶大
2021年6月21日
sakonda
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#デザインと経営
「先生」という呼び名に感じる違和感
2021年6月17日
sakonda
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#デザインと経営
なぜAppleに惹かれるのか
2021年6月10日
sakonda
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セルフブランディングについて vol.1 これは自己投資です
2021年6月9日
sakonda
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#デザインと経営
建築は社会へのメッセージだ
2021年6月6日
sakonda
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クリエーターを使うのか、使われるのか
2021年5月25日
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ブランディングとは vol.2 「似合う服を着る」
2021年5月23日
sakonda
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#デザインと経営
ブランディングとは vol.1 「引き算」
2021年5月18日
sakonda
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キッズデザイン賞を受賞しました。
「働きやすい」職場を科学する
卒園式で「大きくなったら成りたい職業」を言わせることの意味は。
茶々保育園グループ CEO
ケンタロウ
茶々保育園グループの理事長として首都圏で16ヶ所の保育園を経営しています。 保育園のコンセプトは 「Education is Empathy よりよく理解することで世界は変わる」 です。 前職:アクセンチュア 趣味:スノーボード
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